HR-avdelingens ansvarsområder:
- Utarbeidelse, implementering og vedlikehold av en enhetlig lønns- og personalpolitikk i Helse Nord-Trøndelag
- Ivareta forhandlingsfunksjonen knyttet til lønns- og arbeidsvilkår på overordnet nivå i Helse Nord-Trøndelag
- Rådgivning og avklaringer innenfor arbeidsrettslige spørsmål i Helse Nord-Trøndelag
- Ivareta helseforetakets overordnede arbeidsgiveransvar innenfor helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid (HMS)